Info

Din România în 119 ţări. Cum a devenit Pentest-Tools.com unul dintre cele mai dinamice startup-uri în cybersecurity din EMEA: tehnologie inovatoare, creştere sustenabilă şi o echipă de profesionişti care fac diferenţa în nişa securităţii cibernetice ofensive

07 mai 2025 718 afişări de Publicitate
Din aceeaşi categorie

Într-un sector tech suprasaturat, dominat de expansiuni agresive în ultimii ani şi, mai nou, de tendinţe de reorganizare şi eficientizare, compania Pentest-Tools.com se diferenţiază printr-un parcurs de creştere organică, susţinut de o soluţie robustă de securitate cibernetică ofensivă, un mindset antreprenorial şi o cultură orientată pe autonomie, colaborare şi integritate.

Pentest-Tools.com a pornit în România şi susţine astăzi echipe de cybersecurity din peste 119 ţări să testeze vulnerabilităţile platformelor, aplicaţiilor sau reţelelor folosite şi să înţeleagă - din perspectiva atacatorilor - cum pot îmbunătăţi protecţia lor împotriva atacurilor cibernetice tot mai frecvente.

Dezvoltat pentru profesioniştii în securitate cibernetică, Pentest-Tools.com oferă un set complet de instrumente intuitive, recunoscute în industrie, şi a efectuat peste 6,3 milioane de scanări de securitate numai în 2024, confirmând tendinţele de creştere organică şi sustenabilă. Accentul constant pus pe simplitate, viteză de execuţie şi calitatea rezultatelor a consolidat poziţia Pentest-Tools.com ca un partener de încredere pentru peste 2.000 de clienţi din Europa, Asia şi SUA.

Ceea ce diferenţiază Pentest-Tools.com de alte startup-uri din zona tehnologiei este tocmai abordarea pragmatică, centrată pe produs şi pe client, şi echipa de profesionişti pasionaţi şi cu experienţă în domeniu care conturează evoluţia şi dezvoltarea accelerată a companiei mai departe. Iar rezultatele se văd: compania a fost recunoscută în topul Deloitte EMEA Fast 500, şi a fost desemnată „Company to Watch” în Deloitte Fast 50 din Europa Centrală, două clasamente care evaluează anual cele mai dinamice companii de tehnologie, pe baza unei analize riguroase a performanţei financiare şi a ratei de creştere a veniturilor. Recunoaşterea din partea Deloitte confirmă astfel ritmul susţinut de dezvoltare şi baza solidă a modelului de business construit de Pentest-Tools.com, într-un domeniu în care încrederea, rezultatele şi scalabilitatea fac diferenţa.

 

Cultură organizaţională: claritate, autonomie, lipsa ierarhiilor rigide

Cultura organizaţională din domeniul IT este adesea polarizată între haosul startup-urilor şi rigiditatea marilor corporaţii. Într-un ecosistem tech în care „scalarea rapidă” este adesea confundată cu „arderea de etape”, Pentest-Tools.com a ales un drum diferit: creştere sănătoasă, cu răbdare şi integritate, şi o cultură organizaţională matură, centrată pe oameni.

Pentru echipă, modelul Pentest-Tools.com vine cu echilibru, autonomie totală, transparenţă, învăţare continuă, dar în acelaşi timp şi flexibilitate şi colaborare autentică. Această cultură a încrederii permite echipelor să lucreze cu un nivel ridicat de responsabilitate şi libertate, fără micromanagement şi fără presiunea unor obiective artificiale. Rezultatul este un mediu de lucru în care profesioniştii pot performa fără epuizare, pot evolua fără a fi constrânşi de ierarhii rigide şi pot contribui activ la propria lor dezvoltare profesională şi personală. Nu există <<rockstars>> sau <<ninjas>>, ci oameni foarte buni, care îşi cunosc meseria şi lucrează bine împreună.

„Ce m-a atras la Pentest-Tools.com a fost cultura companiei. Fiecare are spaţiu să contribuie, să propună, să înveţe şi să crească. Am găsit aici un cadru matur, orientat spre creştere şi rezultate reale, nu spre buzzwords sau aparenţe”, spune Gabriel Pană, Senior Vice President of Sales, unul dintre  liderii care s-au alăturat recent echipei Pentest-Tools.com.

Cu o carieră solidă în vânzări B2B şi în scalarea internaţională a echipelor tech, Gabriel contribuie la direcţia companiei de a atrage şi dezvolta talente în zona de sales şi customer success, nu doar pentru a vinde, ci pentru a crea relaţii durabile şi a contribui direct la evoluţia platformei. „Căutăm profesionişti în vânzări care vor să ofere un produs valoros, vor să înţeleagă clienţii şi să contribuie real la creşterea platformei. Nu urmărim doar închiderea de deal-uri, ci parteneriate pe termen lung”, adaugă Gabriel Pană.

Pentru profesioniştii din IT care caută stabilitate, autonomie şi sens în munca lor, Pentest-Tools.com recrutează activ. Descoperă posturile disponibile şi cultura echipei pe www.pentest-tools.com.